О внесении изменений в постановление мэра городского округа Тольятти 
от 23.10.2008г. № 2612-п/1 «Об утверждении Положения об оплате труда руководителей муниципальных дошкольных образовательных учреждений, учреждений дополнительного образования детей,  учреждений дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов, межшкольных учебных комбинатов подведомственных  департаменту образования  мэрии городского округа Тольятти, и Положения об оплате труда руководителей муниципальных общеобразовательных учреждений, муниципальных образовательных учреждений  для детей дошкольного и младшего школьного возраста городского округа Тольятти, подведомственных  департаменту образования  мэрии городского округа Тольятти

В целях совершенствования муниципальных правовых актов городского округа Тольятти, оптимизации документооборота в мэрии городского округа Тольятти, руководствуясь Уставом городского округа Тольятти, мэрия городского округа Тольятти ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в постановление мэра городского  округа Тольятти от 23.10.2008г. № 2612-п/1 «Об утверждении Положения об оплате труда руководителей муниципальных дошкольных образовательных учреждений, учреждений дополнительного образования детей, учреждений дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов, межшкольных учебных комбинатов подведомственных департаменту образования мэрии городского округа Тольятти, и Положения об оплате труда руководителей муниципальных общеобразовательных учреждений, муниципальных образовательных учреждений для детей дошкольного и младшего школьного возраста городского округа Тольятти, подведомственных  департаменту образования  мэрии городского округа Тольятти» (далее – Постановление) (газета «Городские ведомости», 02.12.2008 № 137; 14.07.2009 № 76; 10.09.2009                    № 101; 01.09.2011 № 95; 30.12.2011 № 145-146) следующие изменения:
1.1. В Приложении № 1 к Постановлению «Положение об оплате труда руководителей муниципальных общеобразовательных учреждений, учреждений для детей дошкольного и младшего школьного возраста городского округа Тольятти, подведомственных департаменту образования» (далее – Приложение № 1):
1.1.1. Абзац первый пункта 4.2.2 Приложения № 1 изложить в следующей редакции:
«4.2.2. Снижение размера ежемесячной премии за качество и эффективность работы осуществляется на основании представления руководителя департамента образования мэрии, согласованного заместителем мэра по социальным вопросам:»;
1.1.2. Пункт 4.2.2 Приложения № 1 дополнить абзацем пятым следующего содержания:
«Указанное согласованное представление направляется в управление муниципальной службы и кадровой политики мэрии для внесения изменений в соответствующий трудовой договор.»;
1.1.3. Абзац второй пункта 4.6 Приложения № 1 изложить в следующей редакции:
«Указанная единовременная премия устанавливается на основании представления руководителя департамента образования мэрии, согласованного заместителем мэра по социальным вопросам, и оформляется приказом руководителя МОУ.»;
1.1.4. Пункт 5.2 Приложения № 1 изложить в следующей редакции:
«5.2 . Материальная помощь к отпуску на оздоровление оказывается один раз в год в размере, равном 0,5 среднемесячной заработной платы руководителя МОУ, на основании  представления руководителя департамента образования мэрии, согласованного  заместителем мэра по социальным вопросам, и оформляется приказом руководителя МОУ. 
Указанное представление готовится на основании соответствующего заявления руководителя МОУ.»; 
1.1.5. Пункт 5.3 Приложения № 1 изложить в следующей редакции:
«5.3. Материальная помощь на лечение оказывается при продолжительной болезни (более 1,5 месяцев) в размере, равном 1 среднемесячной заработной платы руководителя МОУ, на основании представления руководителя департамента образования мэрии, согласованного  заместителем мэра по социальным вопросам, и оформляется приказом руководителя МОУ. 
Указанное представление готовится на основании соответствующего заявления руководителя МОУ.»; 
1.1.6. Пункт 5.4 Приложения № 1 изложить в следующей редакции:
«5.4. Материальная помощь в связи с уходом на пенсию по старости оказывается в размере, равном 0,5 среднемесячной заработной платы руководителя МОУ, на основании представления руководителя департамента образования мэрии, согласованного  заместителем мэра по социальным вопросам, и оформляется приказом руководителя МОУ. 
Указанное представление готовится на основании соответствующего заявления руководителя МОУ.»;
1.1.7. Пункт 5.5 Приложения № 1 изложить в следующей редакции:
«5.5. Материальная помощь в случае смерти близкого родственника (супруг, ребенок, родитель) оказывается в размере, равном 0,5 среднемесячной заработной платы руководителя МОУ, на основании представления руководителя департамента образования мэрии, согласованного  заместителем мэра по социальным вопросам, и оформляется приказом руководителя МОУ.
Указанное представление готовится на основании соответствующего заявления руководителя МОУ.»;
1.1.8. Пункт 5.6 Приложения № 1 изложить в следующей редакции:
«5.6. Материальная помощь родственникам в случае смерти руководителя МОУ оказывается однократно одному из родственников руководителя МОУ (его супругу, ребенку, родителю, брату, сестре)  в размере, равном 0,5 среднемесячной заработной платы руководителя МОУ, на основании представления руководителя департамента образования мэрии, согласованного  заместителем мэра по социальным вопросам, и оформляется приказом руководителя МОУ.
Указанное представление готовится на основании соответствующего заявления одного из родственников руководителя МОУ.».            
1.1.9. Абзац пятый пункта 5.8 Приложения № 1 изложить в следующей редакции:
«Выплата единовременной премии к юбилейным датам рождения за счет средств бюджета городского округа Тольятти осуществляется на основании представления руководителя департамента образования мэрии, согласованного заместителем мэра по социальным вопросам, и оформляется приказом руководителя МОУ. 
В случае, если указанная премия была установлена по предложению и (или) по согласованию с Министерством образования и науки Самарской области и (или) Тольяттинским управлением Министерства образования и науки Самарской области, ее выплата осуществляется за счет средств областного бюджета, предоставляемых МОУ в соответствующем финансовом году, в аналогичном порядке.».
2. Внести в Положение об оплате труда руководителей муниципальных дошкольных образовательных учреждений, учреждений дополнительного образования детей, учреждений дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов, межшкольных учебных комбинатов городского округа Тольятти, подведомственных  департаменту образования  мэрии,  утвержденное Постановлением (далее – Положение) (газета «Городские ведомости», 02.12.2008 № 137; 14.07.2009                       № 76; 10.09.2009 № 101; 01.09.2011 № 95; 30.12.2011 № 145-146), следующие изменения:
2.1. Абзац первый пункта 4.6 Положения изложить в следующей редакции:
«4.6. Снижение размера стимулирующих выплат руководителям МОУ осуществляется на основании представления руководителя департамента образования мэрии, согласованного заместителем мэра по социальным вопросам, за:»; 
2.2. Пункт 4.6 Положения дополнить абзацем шестым следующего содержания:
«Указанное согласованное представление направляется в управление муниципальной службы и кадровой политики мэрии для внесения изменений в соответствующий трудовой договор.»;
2.3. Абзац второй пункта 4.8 Положения изложить в следующей редакции:
«Данная премия устанавливается на основании представления руководителя департамента образования мэрии, согласованного заместителем мэра по социальным вопросам, и оформляется  приказом руководителя МОУ.»;
2.4. Пункт 5.1 Положения изложить в следующей редакции: 
«5.1. Руководителю МОУ согласно его соответствующему заявлению оказывается материальная помощь в следующих случаях:
- к отпуску на оздоровление (один раз в год) – в размере 1 базового должностного оклада;
- при продолжительной болезни (более 1,5 месяцев) на лечение - в размере 2 базовых должностных окладов;
- в связи с уходом на пенсию по старости - в размере 1 базового должностного оклада;
- в случае смерти близкого родственника (супруг, ребенок, родитель) - в размере 1 базового должностного оклада (в случае смерти руководителя МОУ материальная помощь однократно в том же размере оказывается одному из его близких родственников на основании соответствующего заявления). 
Выплата указанной материальной помощи осуществляется на основании  представления руководителя департамента образования мэрии, согласованного заместителем мэра по социальным вопросам, и оформляется  приказом руководителя МОУ.».  
2.5. Пункт 5.2 Положения изложить в следующей редакции:
«5.2. Руководителю МОУ устанавливается единовременная премия к юбилейным датам рождения в размере, равном 0,5 базового должностного оклада (юбилейные даты рождения: у женщин 50, 55, 60 лет; у мужчин – 50, 60, 65 лет). 
Указанная единовременная премия устанавливается на основании представления руководителя департамента образования мэрии, согласованного заместителем мэра по социальным вопросам, и оформляется приказом руководителя МОУ.»;
2.6. Пункт 5.3 Положения признать утратившим силу.
3. Управлению по оргработе и связям с общественностью мэрии городского округа Тольятти (Алексеев А.А.) опубликовать настоящее постановление в газете «Городские ведомости». 
4. Контроль за исполнением  настоящего постановления возложить на заместителя мэра по социальным вопросам Леснякову Т.И.

Мэр 										        С.И. Андреев